【文字解读-人社局】《蚌埠市人民政府聘任高级经济顾问暂行办法》政策解读

一、决策背景和依据

为充分发挥高级经济顾问的决策参谋和攻坚克难作用，加快推进我市“三地一区两中心”建设，实现经济社会高质量发展，根据2021年1月14日市十六届人民政府第128次专题会要求，在学习借鉴外地做法基础上，市人社局牵头起草了《蚌埠市人民政府聘任高级经济顾问暂行办法》。

二、制定意义和总体考虑

随着我市“三地一区两中心”建设的推进，以市政府名义柔性引进的国内外专家、学者和高级管理人才，对我市经济和社会事业发展起到了决策参谋、攻坚克难的关键作用。这些专家人才怎么引进，从哪里引进，引进的条件，引进的程序，引进后的管理，都需要政策文件进行支撑。因此，我市出台《蚌埠市人民政府聘任高级经济顾问暂行办法》使这项具体工作的实施有了依据。

三、研判和起草过程

根据2021年1月14日市十六届人民政府第128次专题会要求，在学习借鉴外地做法基础上，市人社局牵头起草了《蚌埠市人民政府聘任高级经济顾问暂行办法（送审稿）》。《送审稿》先后两次书面征求了市直20家单位意见，并对社会公示进行了民意征集；按照2月4日市领导批示要求进行了修改完善，3月1日经市政府常务会议审议通过，3月2日以蚌政办秘[2021]11号文件发布。

四、工作目标

充分发挥高级经济顾问的决策参谋和攻坚克难作用，加快推进我市“三地一区两中心”建设，实现经济社会高质量发展。

五、主要内容（任务）

1、聘任高级顾问经济的基本条件；

2、聘任高级经济顾问的工作职责；

3、聘任高级经济顾问的选聘程序；

4、聘任高级经济顾问的续聘、解聘条件；

5、聘任高级经济顾问的管理。

六、创新举措

市人社部门会同市人才办等对高级经济顾问人选进行资格初审，并报市政府分管负责同志审核同意后，确定拟聘人选，提请市政府专题会议审定，审定批准后，以市政府名义向拟聘高级经济顾问颁发聘书。

七、保障措施和下一步工作

1、高级经济顾问实行聘期制，聘期为5年。

2、市人社部门会同市人才办负责高级经济顾问聘任工作。

3、市直各部门负责做好高级经济顾问日常服务工作。